▲ 행복나눔학교 학교장 리더십 연수 장면

충남도교육청(교육감 김지철)은 28일 충남교육연구정보원에서 행복나눔학교 학교장 39명이 참석한 가운데 ‘행복나눔학교 학교장 리더십 향상 연수’를 실시했다.

이번 연수는 행복나눔학교 학교장의 민주적 리더십 제고와 혁신역량을 높이기 위해 마련했으며, 경기도평화교육연수원 김현철 기획연수부장의 ‘민주적인 소통과 변혁의 리더십’에 대한 연수가 있었다.

행복나눔학교는 충남형 혁신학교로 소통과 협력의 학교 문화 혁신을 지향하고 있다. 또한 참여와 소통의 학교문화와 협의와 합의의 회의문화를 바탕으로 학교구성원의 자발성을 높이고 있다. 행복나눔학교인 천안동성중 교장은 교문에서 매일 학생들의 등굣길 아침인사를 통해 학생들이 오고 싶은 학교를 만들고 있고, 송남초 교장은 학부모와 교직원 다모임 회의를 통해 열려있는 의사소통 문화를 만들어 집단지성의 힘을 발휘하고 있다.

이번 연수에 참여한 홍동중학교 박용주 교장은 “리더는 지적질을 하는 사람이 아니라 상황을 개선하는 사람이라는 이야기를 통해 삶에 대해 깊이 성찰하고, 선생님들과 함께 하는 리더십을 위해 끊임없이 노력해야겠다”라고 소감을 밝혔다.

경기도평화교육연수원 김현철 강사는 “학교운영에서 민주적인 소통을 위한 리더십이 중요하며 이젠 관리자가 아니라 리더가 필요한 시대 ”라며 학교에서 민주적인 소통과 변혁의 리더십을 당부했다.